Юрисконсулт в дирекция „Надзорно-правна дейност“
Обща характеристика на длъжността:
Извършване на дейностите, свързани с функциите на дирекция ,,Надзорно-правна дейност'' за осигуряване на правното обслужване на управление ,,Банков надзор''.
Минимални изисквания:
• Висше юридическо образование – образователно-квалификационна степен „магистър“;
• Специалност – ,,Право'' с придобита юридическа правоспособност;
• Минимално изисквано ниво на владеене на английски език (писмено и говоримо) – В2 според европейската езикова рамка;
• Аналитични способности;
• Умения за много добро писмено и устно изразяване на български и на английски език;
• Комуникативни умения и способност за работа в екип;
• Много добри компютърни умения – MS Office, справочни програми.
За предимство ще се считат:
• Над 2 години юридически опит в кредитни институции, дружества от финансовия сектор, регулаторни органи, органи и институции на Европейския съюз или други институции или публичноправни субекти с функции във финансовата сфера;
• Допълнителен професионален опит или специализации в областта на банковото право, финансовата регулаторна рамка и правото на Европейския съюз;
• Препоръки и сертификати за обучения в банковата и финансовата сфера;
• Владеене на английски език (писмено и говоримо) – ниво C2 според Европейската езикова рамка.
Подборът на кандидатите ще се извърши по документи, писмен изпит (под формата на тест, юридически казус и представяне на част от отговорите на английски език) и събеседване в няколко подборни цикъла до заемане на свободните позиции.
Текущият подборен цикъл ще се проведе по следния график:
Приемане на документи до 10.09.2026 г.
Провеждане на писмен изпит до 25.09.2026 г.
Провеждане на събеседване до 09.10.2026 г.
Кандидатите ще бъдат уведомявани своевременно за резултатите от всеки етап.
Необходими документи: мотивационно писмо, актуална автобиография, диплома за завършено образование, удостоверение за юридическа правоспособност, сертификат/диплома за владеене на английски език, други удостоверителни документи по преценка на кандидата.
За участие в подбора, кандидатът следва да представи съгласие за обработване на лични данни, след като се запознае с информацията по чл. 13 от Регламент (ЕС) 2016/679 за защита на личните данни. Подробна информация е поместена в интернет страницата на банката (www.bnb.bg), рубрика Кариери. Предоставянето на съгласие от кандидата е необходимо за целите на разглеждане на подадените документи.
Документи се приемат по един от следните начини:
1. На e-mail: HR@bnbank.org, като изискващите се документи следва да бъдат изпратени като прикачени файлове; 2. По пощата – на адрес: гр. София, пл. „Княз Александър І” № 1, дирекция „Управление на човешките ресурси”; 3. Лично в сградата на Българската народна банка.
Справки на тел.: 02 9145 1455 и 02 9145 1481.
Забележка:
Не се приемат документи на кандидати, които са свързани посредством брак или родство със служители на БНБ (съпрузи, роднини по права линия, по съребрена линия до четвърта степен и по сватовство до втора степен включително).
Българската народна банка е администратор на лични данни по силата на Регламент (ЕС) 2016/679 от 27 април 2016 година относно защитата на физическите лица във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни и за отмяна на Директива 95/46/EО (Общ регламент относно защитата на данните) и Закона за защита на личните данни. Цялостната дейност по подбор на кандидати за работа се организира от дирекция „Управление на човешките ресурси“.